Referat mavzu: Ma’muriy huquqiy munosabatlar Bajardi: Fozilova G. Toshkent -2014 Reja: Kirish
Huquqiy jihatdan bir xil xususiyatlarga ega, ammo jinoiy javobgarlikdan farqli o’laroq, ma’muriy sanktsiyalarning jiddiyligi va jiddiyligi bilan tavsiflanmaydi. Bu holatda, shuningdek, hech qanday qonuniy natijalar va ishonchsizliklar mavjud emas. Buyurtma berishning yumshoq tabiati bilan ajralib turadi.
Ma’muriy javobgarlik choralari
“Ularni buzish uchun qoidalar mavjud”. Bu formulani chiqargan kishi, ehtimol, jazo haqida o’ylamagan. Ma’muriy mas’uliyat, birinchi navbatda, huquqiy mas’uliyatdir. Ma’muriy huquq me’yorlarini buzganlik uchun tegishli jazo tayinlanadi.
Huquqiy jihatdan bir xil xususiyatlarga ega, ammo jinoiy javobgarlikdan farqli o’laroq, ma’muriy sanktsiyalarning jiddiyligi va jiddiyligi bilan tavsiflanmaydi. Bu holatda, shuningdek, hech qanday qonuniy natijalar va ishonchsizliklar mavjud emas. Buyurtma berishning yumshoq tabiati bilan ajralib turadi.
Ma’muriy javobgarlikning asosiy o’lchovi ma’muriy jazo hisoblanadi. Bunday jazo jinoyatchi to’lashi kerak bo’lgan jazo sanktsiyalarini qo’llash yo’li bilan amalga oshiriladi. Belgilangan jarima miqdori:
- Fuqarolar uchun eng kam ish haqining 25 baravari (eng kam ish haqi);
- Mansabdor shaxslar uchun eng kam ish haqining 50 baravari
- Yuridik shaxslar uchun eng kam ish haqining 1000 barobari.
Ma’muriy javobgarlik choralarini qo’llash tartibi punktual sanktsiyalarni tayinlash va qo’llash xuquqiga ziddir.
Ma’muriy javobgarlik turlari turli guruhlarga bo’linishi mumkin:
- ma’muriy va profilaktika choralari. Ma’muriy javobgarlik chorasi sifatida yozma ravishda ogohlantirish jismoniy yoki yuridik shaxsning rasmiy tsenzurasida ifodalanadi;
- profilaktika choralari;
- tiklanish choralari;
- bartaraf etish choralari.
- Mansabdor shaxslarning ma’muriy javobgarlik choralari quyidagilardan iborat:
- majburiyat. Mol-mulkka etkazilgan zararning o’rnini qoplaydi;
- intizomiy javobgarlik. Har qanday rasmiy shaxs intizomiy jazoga duchor bo’lishi mumkin.
Jinoyat uchun jazo mas’uliyatni zimmasiga oladigan qonun hujjatlarida nazarda tutilgan chegaralar doirasida amalga oshiriladi harakat qiling.
Odamlarning qonunga bo’ysunishi va javobgar bo’lishlari uchun jazo choralarini kuchaytirish etarli emas. Davlat munosib turmush sharoitlarini ta’minlash, huquqiy madaniyat darajasini ko’tarish va korruptsiyani bekor qilish kerak. Afsuski, ikkinchidan, bu mumkin emas. Qudratda bo’lganlar o’z mamlakatlari fuqarolariga namuna ko’rsatishlari kerak. Ular birinchi navbatda barcha huquq va qonunlarga rioya qilishlari kerak.
Bundan tashqari, biz o’zimizni befarq qoldirmasligimiz kerak, lekin har safar buni kuzatib turganimizdek qonunni buzish haqida xabar beramiz.
Referat mavzu: Ma’muriy huquqiy munosabatlar Bajardi: Fozilova G. Toshkent -2014 Reja: Kirish
Ma’muriyxuquqo‘ziningtabiatigako‘radavlatxokimiyatiningamalgaoshirishnitartibgasolishga, barchaxokimlikorganlariningfaoliyatlariniqonunninganiqdoirasigakiritishgada’vatetilgan. Hokimlikfunksiyalariningsarhadlarini, ularnisaqlashnitartibgasolish, boshqaruvningbuyruqbozlikshakllarigaqarshiturishgayordamberuvchiyuridikmexanizimlarnibelgilash, buesama’muriyhuquqningmuhimelimentlaridanbirihisoblanadi. Hokimlikqiluvchituzilmalarningichkitashkiliyfaoliyatisohasidagimunosabatlarnivadavlatningnazoratfaoliyatinima’muriyhuquqamalgaoshiradi.
Ijroetuvchihokimiyatfaoliyatijarayonidapaydobo‘luvchimunosabatlardantashqarima’muriyhuquqsohasigaxokimiyatbarchaturlarivabarchadavlatorganlariningichkitashkiliyfaoliyatlari, shuningdek, davlatningnazoratfaoliyatihamkiradi. SHunarsatanolinganki, ma’muriyhuquqdavlatboshqaruviningo‘zigaxosxususiyatlarinivaprinsiplari (davlatfaoliyatiningboshqaturlaribilanmunosabati, davlatboshqaruviorganlariningtuzilishi, tashkiletilishtartibi, qaytatashkiletilishivatugatilishi, maqsadi, vazifasi, kompetensiyasivaularninghuquqiyahvoliningfaoliyatlariishtartiblariningboshqatomonlari)nibelgilabberib, fuqarolarningma’muriy-huquqiyahvollarini, ularningburchmajburiyatlarinitartibgasolishgako‘proqe’tiborberadi. Respublikamizqurishgakirishganfuqarolikjamiyatidadavlatningasosiymaqsadi-fuqarolarninghuquqlarinivaqonuniymanfaatlarinita’minlashdir. Fuqaroma’muriy-huquqiyboshqarishningob’ektiemas, balkima’muriyhuquqningasosiysub’ektidir.
Huquqiymunosabatlarnima’muriy-huquqiytartibgasolishusuliningo‘zigaxosligitomonlarningnotengligihisoblanadi: birtomonningirodasiodatdaikkinchitomonningirodasiustidanhukmronlikqiladi. Birtomonodatdaikkinchitomonganisbatandavlat-hokimiyatchilikvakolatlaribilanta’minlanganbo‘ladi, boshqarmagaxosqarorlarqabulqiladi, boshqatomonningharakatlariustidannazoratniamalgaoshiradi, qonunbilannazardatutilganhollardamajburqilishchoralariniqo‘llashimumkin.
Ma’muriy-huquqiyusulgafaqattomonlarningtengsizligiginaxosemas, kelishuvbo‘lgantaqdirdaqabulqilishmumkinbo‘lganda, uroziliknihamtanoladi.